NieuweKaders Re-unie

Zullen we elkaar weer eens ontmoeten?

Middagprogramma 14:30-17:30 uur
Inspiratie en interactie
Nieuwe leerervaringen, nieuwe ontmoetingen

Bijeenkomst voor het NieuweKaders Netwerk

Wij, Hilde en Marcel, zijn enige tijd geleden een grens overgestoken vanuit onze eigen werkpraktijken naar een gezamenlijke bedrijf, NieuweKaders. In NieuweKaders voelen we contact met de klanten uit onze eerdere werkpraktijken en met de mensen die de afgelopen jaren met ons hebben gewerkt binnen NieuweKaders. Al deze contacten hebben ons gevormd in wie we zijn en waar we nu staan.

Op vrijdagmiddag 29 september organiseren wij onze eerste NieuweKaders Re-unie. Een bijeenkomst voor ons netwerk, met het idee om hier een jaarlijkse traditie van te maken. Een cadeau van ons aan jou om je te bedanken en met je in contact en verbinding te blijven.

Het thema van deze eerste NieuweKaders Re-unie is Tussen Grenzen, genoemd naar de gelijknamige expositie in Museum Arnhem, waar onze samenkomst plaatsvindt. Passend bij NieuweKaders zal dit een ontmoeting zijn op het snijvlak van expressie, ervaren, onderzoeken en leren. We bieden je deze middag de gelegenheid om binnen het thema Tussen Grenzen een eigen werkvraag te onderzoeken. Ook ontmoet je mensen uit andere contexten en verrijkt daarmee je netwerk.

De titel Tussen Grenzen roept bij ons van alles op. In verbinding met ons werk denken we bijvoorbeeld aan de overgang van de ene fase naar de andere. Je neemt afscheid van het oude, terwijl het nieuwe er nog niet is. Een fase van niet-weten die veel gevoelens kan oproepen, bijvoorbeeld onrust, onzekerheid en ongemak. De expositie zelf doet ons bijvoorbeeld denken aan migratie en de toenemende vluchtelingenstroom, waar mensen afscheid nemen van hun geboortegrond en op zoek gaan naar nieuwe veilige havens. We zijn benieuwd wat Tussen Grenzen bij jou oproept aan vragen, gevoelens en gedachten en wat jouw eigen ervaringen zijn met het verkeren in een tussentijd.

Aanmelden
We nodigen je van harte uit op vrijdagmiddag 29 september bij Museum Arnhem. Aanmelden voor deze bijeenkomst kan onder aan deze pagina via het aanmeldformulier. De bijeenkomst is kosteloos. Er zijn 50 plaatsen beschikbaar die op volgorde van aanmelding worden vergeven.

Programma
14:30 – 15:00 uur Inloop
15:00 – 15:30 uur Plenaire opening
15:30 – 16:15 uur Museumbezoek dmv Art Based Learning
16:15 – 16:45 uur Reflectie
16:45 – 17:00 uur Plenaire afsluiting
17:00 – 18:00 uur Borrel

Locatie:
Museum Arnhem
Utrechtseweg 87
6812 AA Arnhem

We zien je graag!

Ervaringen van deelnemers

“Het is een intensieve training is, die je op een positieve - maar niet altijd gemakkelijke - manier terugwerpt op jezelf. Je wordt geconfronteerd met je eigen gedrag en de rollen die je aanneemt. Je krijgt de ruimte om op zoek te gaan naar wat je echt uit je werkende leven wilt halen en je kunt oefenen met hoe je daarin je 'nieuwe' rol kunt pakken. De training heeft me meer zicht gegeven op mijn achterliggende vraag dan op mijn oorspronkelijke vraag, heel waardevol. Het heeft ook meer losgemaakt dan ik had verwacht. En op een dieper niveau dan ik had verwacht.”
Eigenaar communicatiebureau

“Het heeft een positief effect gehad. Ik ben dichter bij mijn gevoel gekomen en het heeft werktechnisch van alles in beweging gebracht. Iedereen die op zoek is naar meer zingeving en plezier op het werk kan deze training volgen. Ook als je dichterbij je eigen gevoel wilt komen en meer zicht wilt krijgen waarom je de dingen doet zoals je ze doet komt in de training aan bod.”
GZ Psycholoog

“Nog nooit heb ik in een driedaagse training zo veel betekenisvolle leerervaringen opgedaan. Door als trainers nadrukkelijk op afstand te blijven hebben jullie mij extra gemotiveerd in het nemen van verantwoordelijkheid en initiatief voor mijn eigen leerproces. Door de variatie in de gespreksvormen en oefeningen kon ik op verschillende manieren vormgeven aan mijn eigen leertraject en ontwikkeling. Ook ben ik blij met de medecursisten die bereid waren als oefenmateriaal voor mij te dienen en met de feedback en suggesties die ik van hen en de trainers heb gekregen.”
Beleidsadviseur HRM provincie Flevoland

“De training IWR en de opzet daarvan heeft mij goed geholpen om mijn vraagstukken helder te krijgen en scherper te formuleren. Tijdens de drie dagen is er steeds weer ruimte geboden om te reflecteren waar je staat, of je vragen nog actueel zijn en om deze vragen wederom scherper te krijgen.”
P&O-adviseur HRM, Artez, Hogeschool voor de Kunsten

“De training heeft niet alleen een antwoord gegeven op mijn leervragen, maar zorgde ook voor nieuwe vragen waarmee ik concreet en geïnspireerd aan de slag ga. Door de inzet van diverse werkvormen lukt het mij om meer bij het onbewuste gedrag te komen. Ik heb dit als zeer waardevol ervaren. De training (en de ervaren trainers) maken de verwachtingen zeker waar. De training biedt voldoende ruimte om met je individuele leervragen aan de slag te gaan, binnen de context van de groep.”
Teamchef politiedienstcentrum

“Wanneer je behoefte hebt om in een veilige context en met mooie oefeningen jezelf beter te leren kennen, essentiële vraagstukken wilt beantwoorden over wie je bent en hoe je je verhoudt tot anderen, op basis waarvan je keuzes maakt, hoe je in jouw werk staat of wilt staan dan beveel ik deze training zeer aan.

Ik heb de training als heel zinvol en waardevol ervaren. Ik heb in de drie dagen uitgeprobeerd, gespiegeld en ik heb veel reflectie ervaren. Voor mij was het zeer waardevol om de reflectie zelf te ervaren en niet ‘voorgeschoteld’ te krijgen. Ik heb meerdere momenten gehad dat er bij mij ‘kwartjes vielen’, soms direct, maar ook momenten later, de ochtend erna of een paar dagen later.”
Teamchef Politie Eenheid Oost

“Je leert jezelf beter kennen en kunt daardoor ook betere gebalanceerde keuzes maken. Het heeft me nadrukkelijk tot nadenken gezet wat echt belangrijk is in het leven; op een prettige manier confronterend. Ik weet waaraan ik moet werken maar ook wat ik moet accepteren dat ik niet op korte termijn kan veranderen.”
Operational Risk Manager, ABN AMRO bank

“Ik heb een enorme waardering voor hoe jullie de cursus hebben opgebouwd en aangepakt en ook hoe jullie je rol hebben aangenomen en volgehouden.”
Zangeres

“Ik had het programma gekozen om helderheid omtrent mijn eigen werkidentiteit en bijbehorende gedragsrollen te krijgen. De algehele opzet van de training en met name de basissetting en verschillende werkvormen hebben niet alleen dat voor mij helder gemaakt, de bewustwording is ook verankerd en heeft geleid tot algehele acceptatie wie ik ben en hoe ik het doe. De wonderlijke doorwerking ervan blijkt me niet alleen te versterken in werksituaties.”
Financiële medewerker/systeemdenker, Sovon